{"id":8671,"date":"2024-07-02T08:23:58","date_gmt":"2024-07-02T12:23:58","guid":{"rendered":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/?p=8671"},"modified":"2024-09-04T16:36:38","modified_gmt":"2024-09-04T20:36:38","slug":"negocier-individuellement-ou-en-equipe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/negocier-individuellement-ou-en-equipe\/","title":{"rendered":"Plus une personne ma\u00eetrise la n\u00e9gociation strat\u00e9gique jeune + sa progression $$$$$$ et personnelle sera grandement accrue."},"content":{"rendered":"
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Plusieurs de nos \u00e9tudiants dans la quarantaine mentionnent: j’aurais d\u00fb suivre cette formation dans la vingtaine, mais il n’est jamais trop tard pour d\u00e9velopper une approche diff\u00e9rente et + efficace.<\/h1>\n

La pr\u00e9paration et la collaboration multi disciplinaire est la base d’une n\u00e9gociation r\u00e9ussie. Cette \u00e9tape est souvent n\u00e9glig\u00e9e par le manque de temps.<\/h1>\n

L’organisation fait face \u00e0 une macro-\u00e9conomique\u00a0 qui a un impact sur les budgets et les pratiques op\u00e9rationnelles .<\/h1>\n

L’approche de gestion en silo qui est souvent la r\u00e8gle dans plusieurs organisations ne vient pas aider. Les jeux de pouvoir sont omnipr\u00e9sents.<\/h1>\n

Votre investissement de 2 jours dans cette formation performante vous apportera des avantages exceptionnels et un retour sur investissement +++++<\/h1>\n

Le relationnel devient un outil qui permet aux individus de se d\u00e9marquer et de faire passer leur message avec subtilit\u00e9 et efficacit\u00e9.<\/span><\/h1>\n

Passer du transactionnel pur \u00e0 un m\u00e9lange pond\u00e9r\u00e9 de relationnel strat\u00e9gique et transactionnel incluant la ma\u00eetrise du silence un imp\u00e9ratif..<\/span><\/h1>\n

La Grande \u00c9cole des Affaires a su au fil des 32 derni\u00e8res ann\u00e9es s’adapter aux conditions du march\u00e9 et des processus de gestion. On en a vu passer!<\/strong><\/em><\/span><\/h1>\n<\/div>\n

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La n\u00e9gociation strat\u00e9gique est une m\u00e9thode bien structur\u00e9e d’analyse de la situation<\/strong> v\u00e9cue et la recherche du pourquoi, le sien et celui de l’autre partie.<\/h1>\n
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    Chacun<\/strong> recherche de base son propre profit<\/strong> et souvent en oubliant celui de l’autre. Se partager le g\u00e2teau ou agrandir le g\u00e2teau?<\/h2>\n<\/li>\n
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    La cr\u00e9ation de valeur<\/strong><\/em> avant la r\u00e9partition de valeur.<\/h2>\n<\/li>\n
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    Tous les facteurs macro-\u00e9conomiques ont un impact\u00a0 sur les budgets et les pratiques op\u00e9rationnelles des gestionnaires.<\/em><\/strong><\/h2>\n<\/li>\n
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    L’ajustement de ses techniques et strat\u00e9gies<\/strong> en n\u00e9gociation sont n\u00e9cessaires<\/strong> dans un monde de plus en plus complexe.<\/strong><\/h2>\n<\/li>\n
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    En n\u00e9gociation la pr\u00e9paration, la gestion des \u00e9motions, le respect et la protection des egos sont essentiels.<\/strong><\/span><\/h2>\n<\/li>\n<\/ul>\n

    Formation adapt\u00e9e dans votre organisation (rendement maximal) ou en grand public.<\/span><\/strong><\/h2>\n

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      Formation en\u00a0 webinaire\u00a0 ou en pr\u00e9sentiel ?<\/strong><\/span><\/h2>\n<\/li>\n
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      La Grande \u00c9cole des Affaires a 32,000 \u00e9tudiants en n\u00e9gociation depuis 32 ans. Elle est accr\u00e9dit\u00e9e par Emploi Qu\u00e9bec, reconnue par la plupart des Ordres professionnels.<\/span><\/h2>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n

      ART DE N\u00c9GOCIER 1 & 2 SONT 2 FORMATIONS DIFF\u00c9RENTES ET PEUVENT \u00caTRE SUIVIES SANS ORDRE CHRONOLOGIQUE<\/em><\/strong>.<\/em><\/span><\/span><\/h4>\n

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      En webinaire<\/span> Art de N\u00e9gocier 1<\/span> : Les 30 sept et 1 octobre<\/span><\/span><\/b> 2024 de 9 h \u00e0 11 h 30 et 13h \u00e0 15 h 30<\/b><\/span><\/span><\/h2>\n

      En webinaire Art de N\u00e9gocier 2<\/span> : 25 & 26 novembre <\/b><\/span><\/span>de 9 h \u00e0 11 h 30 et 13h \u00e0 15 h 30<\/b><\/span><\/span><\/h2>\n

      E<\/span>n pr\u00e9sentiel<\/span> Best Western\u00a0 St-J\u00e9r\u00f4me les 23 & 24 septembre.\u00a0 R\u00e9servez maintenant, car le groupe est de 12 seulement.<\/strong><\/h2>\n

      En webinaire<\/span> Gestion<\/strong> du Changement: Le 14 octobre 2024<\/span><\/strong>\u00a0<\/span>de 9 h \u00e0 11 h 30 et 13h \u00e0 15 h 30\u00a0<\/b><\/span><\/span><\/h2>\n

      En webinaire<\/span> Courage manag\u00e9rial: Le 17 septembre 2024 de 9 H \u00e0 11 h 30 et 13 h \u00e0 15 h 30<\/span><\/strong><\/h2>\n

      Ou dans votre organisation adapt\u00e9e \u00e0 votre situation, sp\u00e9cifique pour vos cadres afin de <\/b>b\u00e2tir<\/b> un <\/b>consensus<\/b> dans <\/b>l’approche<\/b>. <\/b>Agilit\u00e9<\/b>, innovation, <\/b>rentabilit\u00e9<\/b> au rendez-vous. Nous utilisons des \u00e9tudes de cas qui sont sp\u00e9cifiques \u00e0 votre champ d’activit\u00e9.<\/b><\/em><\/span><\/h2>\n

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      Pour le contenu de la formation, voir le site web www.lagrandeecoledesaffaires.com \u00e0 formation<\/span><\/em><\/strong><\/span><\/h2>\n
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      Conflits, associations, n\u00e9gociation environnementale et commerciale sont pour moi une partie de plaisir. Je ne prends jamais un dossier que je ne suis pas s\u00fbr de r\u00e9gler en faveur de mon client. Votre formateur <\/span>Raymond Guy Pare<\/em><\/strong><\/span><\/h3>\n

      Fondateur de CORPIQ et fondation Paul Henri Levesque\u00a0 Universit\u00e9 Laval facult\u00e9 de psychologie.<\/p>\n

      Nos clients:<\/strong> Le Secr\u00e9tariat du Conseil du Tr\u00e9sor, l’agence spatiale canadienne, villes et plusieurs grandes entreprises multinationales et petites organisations sont de nos clients.<\/p>\n

      Nos \u00e9tudiants<\/em> sont des g\u00e9rants de projet, gestionnaires, administrateurs, acheteurs, directeurs de comptes, comptables, avocats, informaticiens, surintendants, ing\u00e9nieurs, architectes, ressources humaines, service client\u00e8le, vice-pr\u00e9sidents, pr\u00e9sidents et autres.<\/span><\/span><\/p>\n

      Investissez en vous . Demain c\u2019est aujourd\u2019hui!<\/strong><\/em><\/h2>\n

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      www.lagrandeecoledesaffaires.com\u00a0<\/strong><\/em><\/span><\/h2>\n

      www.aidenegociation.com<\/span><\/h2>\n

      Suivez Art de N\u00e9gocier 1 + Art de n\u00e9gocier 2 + une mini th\u00e8se et obtenez un Certificat en N\u00e9gociation Strat\u00e9gique<\/em> <\/span>reconnue\u00a0 par Emploi Qu\u00e9bec et la majorit\u00e9 des Ordres professionnels.<\/strong><\/span><\/h2>\n

      Voir aussi: www.aidenegociation.com<\/p>\n

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      Plusieurs de nos \u00e9tudiants dans la quarantaine mentionnent: j’aurais d\u00fb suivre cette formation dans la vingtaine, mais il n’est jamais trop tard pour d\u00e9velopper une approche diff\u00e9rente et + efficace. La pr\u00e9paration et la collaboration multi disciplinaire est la base d’une n\u00e9gociation r\u00e9ussie. Cette \u00e9tape est souvent n\u00e9glig\u00e9e par le manque de temps. L’organisation fait… <\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":8489,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"neve_meta_sidebar":"","neve_meta_container":"","neve_meta_enable_content_width":"","neve_meta_content_width":0,"neve_meta_title_alignment":"","neve_meta_author_avatar":"","neve_post_elements_order":"","neve_meta_disable_header":"","neve_meta_disable_footer":"","neve_meta_disable_title":"","footnotes":""},"categories":[30],"tags":[],"class_list":["post-8671","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-infolettre"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8671","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8671"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8671\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8854,"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8671\/revisions\/8854"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8489"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8671"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8671"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lagrandeecoledesaffaires.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8671"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}